Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft daarvoor dinsdag een wetsvoorstel ingediend.
Op dit moment staat in de WOR dat de ondernemer informatie moet verstrekken over de aantallen en de verschillende groepen in de onderneming werkzame personen, alsmede over het sociale beleid dat gevoerd is ten aanzien van deze personen. Daarnaast moeten de verwachtingen ten aanzien van de ontwikkeling van de personeelsbezetting in het komende jaar bekend worden gemaakt.

Artikel 31b van de WOR krijgt een extra lid, waarin staat:
“De ondernemer verstrekt, mede ten behoeve van de bespreking van de algemene gang van zaken van de onderneming, tevens ten minste éénmaal per jaar aan de ondernemingsraad schriftelijk algemene gegevens inzake de op grond van een uitzendovereenkomst in de onderneming werkzame personen en doet daarbij tevens mondeling of schriftelijk mededeling ten aanzien van de te verwachten ontwikkelingen wat betreft het aantal op basis van een uitzendovereenkomst werkzame personen in het komende jaar.”

De wet wordt aangepast in verband met implementatie van de Richtlijn 2008/104/EG van het Europese Parlement en de Raad van de Europese Unie van 19 november 2008 betreffende uitzendarbeid. Lidstaten moeten uiterlijk 5 december 2011 aan deze richtlijn voldoen. Ook de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (WAADI) wordt aangepast.
 

Bron: Ministerie van SZW