Kan het fusieplatform dienst doen als or, als deze nog niet gevormd is?

Laten we eerst vaststellen dat zolang er nog geen nieuwe OR is (of -raden zijn) de bestaande volledig bevoegd blijven. Maar dat is op zijn minst lastig als het nieuwe ontwikkelingen vanuit de nieuwe gefuseerde onderneming betreft. Het is niet ongebruikelijk om deze zaken door een tijdelijke ‘fusie-or’ te laten behartigen. Ook voor de nieuwe bestuurder is dit aantrekkelijker dan het met vijf afzonderlijke OR’en moeten overleggen. Het laat zich het best regelen door een ondernemingsovereenkomst tussen alle betrokken OR’en en bestuurders. Probeer daarbij niet teveel in detail te gaan, want dan doen zich waarschijnlijk dezelfde problemen voor als bij de lopende discussie over de nieuwe medezeggenschapsstructuur.