Wijzigingen in werktijdenregelingen? De ene ondernemingsraad wil zich minder met werktijdenwijzigingen bezighouden maar wil wel goede kaders stellen. De andere or wil zelf zijn instemmingsrecht … [Lees meer...]
Artikel » Cao
Wnra en de or: is vernieuwing medezeggenschap nodig?
Overheden dienen als voorbeeld en moeten hun medezeggenschap goed voor elkaar hebben. Maar werkt dit wel in complexe overheidsorganisaties, zeker gezien de aanstaande normalisering van de … [Lees meer...]
‘Or, voorkom dat implementatie Wnra haastklus wordt’
De meeste overheidswerkgevers zijn bezig met het implementeren van de regelgeving van de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra). De overgang van het ambtenarenrecht naar het civiele … [Lees meer...]
Het grote or-belang van strategisch HRM
Een proactieve ondernemingsraad kan het HR-beleid van de organisatie beïnvloeden in het belang van medewerkers en organisatie. De ondernemingsraad draagt volgens artikel 27 van de WOR … [Lees meer...]
Slechter af met een avr
Sommige werkgevers vinden een arbeidsvoorwaardenregeling (avr) met de ondernemingsraad beter dan een cao met de vakbonden. De vraag is echter of de or wel over primaire arbeidsvoorwaarden gaat. Zijn … [Lees meer...]
Onderhandelen over arbeidsvoorwaarden: tips voor de or
Onderhandelen over arbeidsvoorwaarden? Er is nog geen trend te zien in volledige cao’s; wel meer maatwerkregelingen als deel van arbeidsvoorwaarden of sociale plannen. Wat vergt dat van een … [Lees meer...]
AWVN pleit voor ingrijpende hervormingen; wat de or daarmee kan
Tien ideeën voor de arbeidsmarkt en de sociale regelgeving van de toekomst. Onlangs gepresenteerd door de Algemene Werkgevers Vereniging Nederland (AWVN). Met aandacht voor de rol van de … [Lees meer...]
7 agile-principes die de or zo kan toepassen
Agile-principes en werkwijzen worden meer en meer toegepast, ook door andere dan softwareteams, waar agile werd ontwikkeld. Daarmee wordt de agile-filosofie en-methodiek ook steeds relevanter voor … [Lees meer...]
Instemmingsvraag kan strijdig zijn met cao of wet
Soms bereikt de ondernemingsraad een instemmingsvraag, die welbeschouwd strijdig is met de cao, of met de wet. Vaak uit onwetendheid. Soms ook als bewuste poging de werknemers te verleiden een foute … [Lees meer...]
Wijziging roosters: waar moet de or op letten?
Wij zijn een ondernemingsraad van een middelgroot bedrijf in de voedingsindustrie. De or heeft een verzoek ontvangen van de bestuurder om in te stemmen met een roosterwijziging. De wijziging houdt … [Lees meer...]