De helft van de werkgevers ziet hybride werken hoogstens als iets tijdelijks. Handig tijdens de coronacrisis, voor de werknemers die zo konden werken. Ze willen niet permanent op deze manier blijven … [Lees meer...]
Nieuws » Duurzame inzetbaarheid
Stormloop op STAP-subsidie
De eerste aanvraagperiode van de nieuwe subsidieregeling voor scholing gericht op de arbeidsmarkt STAP is bijna uitverkocht. Vanaf 1 mei is er een tweede mogelijkheid om de subsidie voor leren en … [Lees meer...]
Integriteitsonderzoeken nemen hand over hand toe
Ondanks de krapte op de arbeidsmarkt laten werkgevers nieuwe werknemers vaak screenen op werkervaring, diploma's, schulden of een strafblad. Validata Group, dat zichzelf als marktleider beschouwt, … [Lees meer...]
‘Meer psychisch kwetsbare mensen aan werk helpen’
Het kabinet trekt 18 miljoen uit om de baankansen voor mensen met een psychische kwetsbaarheid te vergroten. Het gaat om de re-integratiemethode Individuele Plaatsing en Steun (IPS). Met het geld … [Lees meer...]
Psychische problemen blijven lastig onderwerp op werk
Openheid over psychische problemen als een burn-out of een depressie lijkt steeds normaler te worden. Toch zou nog altijd een op de vier werknemers er niet over praten met de werkgever, concludeert … [Lees meer...]
Bonden: geen gedwongen ontslagen bij reorganisatie KLM
Bij KLM gaan naar verwachting een kleine 5.000 banen verdwijnen. De luchtvaartmaatschappij wil voor 1 oktober met de ondernemingsraad (or) en de bonden overeenstemming hebben over een … [Lees meer...]
Nieuwe kans voor wetsvoorstel recht op onbereikbaarheid
Tweede Kamerlid Gijs van Dijk (PvdA) heeft een initiatiefwetsvoorstel ingediend waarmee werkgevers en werknemers worden verplicht een gesprek te voeren over de bereikbaarheid buiten werktijd. Dat … [Lees meer...]
Koolmees consulteert subsidieregeling duurzame inzetbaarheid
Minister Koolmees (SZW) heeft de tijdelijke subsidieregeling duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden ter consultatie aangeboden. De conceptregeling vloeit voort uit de afspraken in het … [Lees meer...]
‘Kennis over veilig en gezond werken moet toegankelijker worden’
Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is de afgelopen maand in gesprek gegaan met verschillende stakeholders om te onderzoeken hoe Nederlanders veiliger en gezonder kunnen werken in de … [Lees meer...]
Groei beroepsbevolking sterk afhankelijk van migratie
De komende dertig jaar groeit vooral het aantal ouderen, met name het aantal 80-plussers. De beroepsbevolking zal slechts licht toenemen. Die zal voor een steeds groter deel bestaan uit mensen met een … [Lees meer...]
- 1
- 2
- 3
- …
- 24
- Volgende »