Stappenplan instemmingsrecht: zó ga je om met een instemmingsverzoek
Het instemmingsrecht wordt beschouwd als het sterkste recht van een ondernemingsraad. Maar zelfs met het beste gereedschap kunnen brokken worden...
Bekijk alle artikelen
Adviesrecht als controlemiddel: CE-markering geeft geen zekerheid
Veel bedrijven en or's zien de verplichte CE-markering op een machine als een bewijs van veiligheid. Maar is dat ook echt zo? En: wat kan het...
Als het niet financieel is onderbouwd, niet doen!
Het blijft lastig: werken met cijfers. Ondernemingsraden grijpen zich vast aan Arbo-regelingen, thuiswerkprotocollen en reorganisaties. Maar de...
Omgaan met instemmingsrecht: Zeggen we ja of nee?
Ja of nee zeggen: menige or worstelt ermee als er een instemmingverzoek op de overlegagenda staat. Een 'ja' kan leiden tot onbegrip van de achterban....
Maak van je goede voornemens een gewoonte
Een methode om in kleine stapjes nieuwe gewoontes aan te leren. Of slechte juist áf te leren. Klinkt mooi, maar hoe bruikbaar is dit? En hoe kan je...
Vrouwenzaken en Arbo: tijd om taboes te doorbreken
De Arbowet verplicht de werkgever in het beleid rekening te houden met jongeren en "bijzondere groepen", maar heeft het verder alleen over "de"...
Arbowet-training in Suriname: grote stap naar veilig werken
In de ondernemingsraad van DSM waren arbeidsomstandigheden zijn specialisme. Als voorzitter van het Arbo Netwerk FNV, traint Wim Dekkers nu...
OR-lid Museum Catharijneconvent - 'Museumwereld ook voor or gekke...
Dieuwke Becker (34) leidt als informatiemanager bij Museum Catharijneconvent in Utrecht de overstap naar Microsoft 365 in goede banen. Als voorzitter...
Hoe de or als hofnar invloed kan winnen
Juri Hoedemakers is hofnar. Met Tim de Zeeuw begon hij het NarrenGilde, een opleidingsinstituut voor hofnarren. De moderne hofnar staat een directie...
Goed overleg in de driehoek sterkt de medezeggenschap
Goed georganiseerd overleg in de driehoek van ondernemingsraad, bestuur en de RvC of RvT leidt echt tot meer betrokkenheid van de medezeggenschap....
Checklist BOB: ben je beeldvormer, oordeelsvormer of besluitvormer?
Waarschijnlijk ken je als lid van de ondernemingsraad het trechtermodel van een advies- of instemmingstraject. Daarin gaat het voorgenomen besluit...
Op naar het nieuwe pensioenstelsel: een stappenplan voor de or
Sinds juli 2023 bevindt de Wet toekomst pensioenen (WTP) zich in een transitiefase. In deze periode moeten werkgevers en werknemers nieuwe afspraken...
Wijziging pensioenregeling, kan dat zomaar?
Een aantal (ex)werknemers eist dat de werkgever een ingevoerde wijziging van de pensioenregeling terugdraait. De rechtbank Rotterdam stelt zowel de...
Or en conflicten: vijf strategieën
Niet alleen op het werk, maar ook in het or-werk komen conflicten voor. De ondernemingsraad bespreekt de plannen van de bestuurder. Er kunnen dan...
Een sociaal veilige werkplek. Welke rol kan de or daarbij spelen?
Ineens staat het overal op de agenda: sociale veiligheid. Ofwel het belang van fatsoenlijke omgangsvormen op de werkvloer, waardoor mensen zich...
Effectief reageren op manipulaties en gesprekstrucs in de...
Een bestuurder die in elk overleg laat vallen dat hij eindverantwoordelijk is en dat alles op de een of andere manier altijd bij hem uitkomt…...
De rol van de or bij de Corporate Governance Code
Volgens de geactualiseerde Corporate Governance Code moet er meer aandacht komen voor 'duurzame langetermijn-waardecreatie'. Welke wijzigingen van de...
Als bestuurders de or negeren
Bestuurders hielden de ondernemingsraad overal buiten, tijdens een overname en een fusie. Zo kreeg de or geen kans zich een oordeel te vormen, laat...
Goed opleidingsbeleid geeft meer personeel
Goed personeel lijkt niet aan te slepen. Vakbonden wijten personeelstekort aan flexcontracten en matige arbeidsvoorwaarden. Zou een goed...
Een vertrouwenspersoon is nu meer dan ooit nodig
Wie een website, krant of topic op socials bekijkt, kan er niet omheen: ongewenst gedrag. Het bestaat in veel organisaties. Ondernemingsraden en...
