Instemmingsrecht over kledingbeleid

De or van een zorginstelling klopt bij de bedrijfscommissie aan, omdat de bestuurder een richtlijn over het kledingbeleid heeft gewijzigd zonder instemming van de or. De gewijzigde richtlijn stelt extra eisen aan de kleding van de medewerkers in verband met u00a0de gezondheid van de medewerkers en de cliu00ebnten. Het opmerkelijke is dat de or aanvankelijk wel om instemming was gevraagd, maar deze niet heeft gegeven. De wijziging is uiteindelijk toch ingevoerd zu00f3nder de instemming van de or. Ook heeft de bestuurder geen vervangende toestemming aan de kantonrechter gevraagd.