Een reorganisatie doorloopt een aantal fasen en in elk van die fasen heeft de or een rol. Met deze checklist kun je als or nagaan wat je per fase te doen staat.

Voor or-leden biedt het Thomas-Kilmann-model, met de 5 overlegstijlen, handvatten om als team effectief te navigeren in complexe overlegsituaties met de bestuurder. Dit vierde artikel in een reeks over deze overlegstijlen gaat in op hoe je als or op de juiste manier vasthoudend kunt zijn.

Om gedwongen ontslagen als gevolg van wegvallende orders te voorkomen, wil de bestuurder een vrijwillig-vertrekregeling voor medewerkers. Heeft de or daar adviesrecht op? In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoordt elke week een expert een vakinhoudelijke vraag.

Een werkgever die het thuiswerkbeleid intrekt zonder instemming van de or, gaat zijn boekje te buiten. Dat blijkt opnieuw uit de uitspraak van de kantonrechter in de zaak Caterpillar. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een opvallende uitspraak.

Medewerkers verwachten steeds vaker dat hun arbeidsvoorwaarden passen bij hun persoonlijke behoeften, waardoor het standaardpakket steeds minder voldoet. Florian Gendrault van Alleo vertelt hoe je als OR kan zorgen voor eerlijkheid, relevantie en gebruiksgemak voor jouw medewerkers.

Via zelfsturende teams en werkgroepen krijgen medewerkers meer inspraak in organisatie en werk. Hoe voegt de or waarde toe als medewerkers al meedenken?

Overwerk kan al snel leiden tot stress en gezondheidsklachten. Met de juiste aandachtspunten kun je als or je bestuurder ondersteunen bij het beschermen van medewerkers én het efficiënt houden van de bedrijfsvoering.

Het politiek primaat beperkt al decennialang de medezeggenschap bij overheidswerkgevers. Op verzoek van het ministerie van SZW bracht de SER-Comissie Bevordering Medezeggenschap advies uit om dit te moderniseren. Commissievoorzitter Ruben Houweling licht toe wat dit betekent voor ondernemingsraden in de publieke sector.

Deze brief is bedoeld ter ondersteuning van ondernemingsraden voor het opstellen van een brief voor rvc over Artikel 24-overleg.

We staan voor or-verkiezingen, maar er is weinig animo voor lidmaatschap. Is een minimum aantal leden verplicht voor een or? In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoordt elke week een expert een vakinhoudelijke vraag.

Fusies en overnames leiden vaak tot uiteenlopende arbeidsvoorwaarden binnen één organisatie. Harmonisatie schept orde en bevordert gelijke behandeling, maar vereist een juridisch zorgvuldig traject waarin de ondernemingsraad vanaf het begin actief betrokken is.

Hoe ziet medezeggenschap eruit als je ambtelijk secretaris én projectadviseur bent binnen de organisatie? Bij de gemeente Utrecht weet Elly ten Elshof er alles van: zij en bijna alle 11 andere ambtelijk secretarissen bij de gemeente hebben zo'n dubbelrol als projectsecretaris of -adviseur. "Daardoor ben je echt onderdeel van het bedrijf."

Hoe zorg je er als ondernemingsraad voor dat je kennis op peil blijft? Je kunt met alle or-leden op cursus gaan, maar soms is het ook prettig om ervaringen te horen van andere ondernemingsraden. Vandaar het Platformoverleg voor Ondernemingsraden in de Technische Groothandel.

Veel ondernemingsraden reageren vooral op arbozaken, terwijl er juist behoefte is aan meer proactieve invloed. Waar liggen kansen voor de or om écht het verschil te maken?

AI verovert de werkvloer. Ondernemingsraden krijgen steeds vaker besluiten voorgelegd en kunnen daarbij niet alleen hun adviesrecht, maar ook hun instemmingsrecht inzetten.

Oplossingsgericht denken versterkt de samenwerking in de or en helpt de organisatie vooruit. Gebruik de voorbeelden in dit artikel om als or meer impact te maken en sneller resultaat te boeken.

De werkgever wil overstappen op een ander systeem voor verlofregistratie en het berekenen van het aantal te werken uren. Moet hij hiervoor een instemmingsverzoek indienen bij de or? In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoorden experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.

Heeft een ondernemingsraad automatisch instemmingsrecht als een regeling al jaren geldt? De or van het Openbaar Ministerie (OM) Den Haag dacht van wel bij het schrappen van maaltijdvergoedingen. Dit zegt de kantonrechter erover.

Ook binnen de Rijksoverheid komen pesten, discriminatie en een onveilig werkklimaat voor. De gor Rijk werkt aan een breed initiatiefvoorstel voor sociale veiligheid met als doel: eenduidigheid, centrale voorzieningen en krachtig leiderschap.

In een vorig artikel gingen we in op hoe je generatieve AI kunt gebruiken voor veelvoorkomende or-taken zoals het analyseren van adviesaanvragen, schrijven van adviezen en informeren van je achterban. Maar je kunt AI ook op andere manieren inzetten voor je or-werk. Zoals diepgravend online onderzoek, rekenwerk of het analyseren van grote documenten. In dit artikel gaan we dieper in op deze mogelijkheden van AI voor de or.