Vertegenwoordigt OR ook flexwerkers?

De discussie over de flexibele arbeid dringt zich steeds nadrukkelijker op aan ondernemingsraden. Een kwart van onze arbeid wordt inmiddels verricht op basis van flexibele arbeidscontracten, zo blijkt uit het rapport De balans in beweging van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid uit 2013. Het lijkt een onomkeerbaar proces, mede ingegeven door de snelle economische veranderingen waar organisaties adequaat op willen reageren.

Dit artikel lezen?

Neem een abonnement en:

  • Krijg onbeperkt toegang tot ORnet.nl en/of ORindepraktijk.nl
  • Ontvang 2x per week de nieuwsbrief
  • Lees 6x per jaar het digitale magazine