Instemmingsrecht
Hoofdelijk aansprakelijk voor loon? Dan ook voor de loonstrook
Een werknemer kan een vordering van achterstallig loon instellen bij zijn eigen werkgever, maar ook bij de opdrachtgever van zijn werkgever. Van wie...
Vervangende instemming, hoe werkt dat?
De ondernemingsraad heeft instemmingsrecht wanneer de bestuurder een voorgenomen besluit neemt over een of meerdere items die worden benoemd in...
'Geen idee wat het nieuwe pensioen betekent'
De dekking van de Nederlandse pensioenfondsen is in augustus iets gedaald. De maandstand ging van 122 naar 121 gemiddeld. Verontrustender is de...
Bonden beschuldigen werkgevers van vertragen overleg vroegpensioen
Vakbonden beschuldigen werkgevers ervan dat ze niet willen praten over voortzetting van de bestaande regeling voor vroegpensioen (RVU). Diverse...
Screenen van werkenden neemt steeds verder toe
Screening van sollicitanten en ook werknemers komt steeds vaker voor. Dat blijkt uit onderzoek van Validata Group, aanbieder van software voor...
Veel kritiek werkgevers op spitsheffing OV
De spitsheffing in het openbaar vervoer valt niet in goede aarde bij de meeste werkgevers. Alleen met ondersteunend beleid kan een duurder...
Over witte en grijze vlekken in het pensioen
Witte en grijze vlekken, weer een paar pensioentermen erbij. En er zijn er al zo veel.
Pensioenen gaan weer omhoog
Nederlandse pensioenfondsen hebben het goed gedaan in juli. Voor elke euro aan pensioengeld kunnen ze nu 1 euro en 22 cent aan pensioen garanderen....
Pas op voor pensioencomplotten!
De komst van het nieuwe pensioenstelsel is misdadig. Het wordt er doorgedrukt omdat, uhm, even kijken op LinkedIn…
Geen pensioen van de werkgever? Dat moet op de loonstrook
De SER en Stichting van de Arbeid zijn groot voorstander van een verplichte meldtekst op de loonstrook als de werkgever geen bedrijfs(tak)pensioen...