Het nieuwe pensioenstelsel voelt als een waterbed!
Na ruim tien jaar wikken en wegen lijkt de kogel nu toch bijna door de kerk, als ook de Eerste Kamer instemt met de voorgestelde nieuwe...
‘Snel weer aan het werk zorgt juist voor meer uitval’
Meer dan de helft van de werknemers werkt door bij ziekte. Ruim 1 op 5 meldt zich bij ziekte sneller beter dan voorheen. Bijna een kwart van de...
Van Zuid-Afrika naar een driedaagse starttraining
Net terug van een prachtige reis, twaalf dagen van Zuid-Afrika naar Namibië. Van de wereldstad Kaapstad tot de twee na grootste kloof van de wereld,...
Ontslag op staande voet
‘Onverwijldheid’ is een van de eisen voor ontslag op staande voet. Wat als de werkgever te lang heeft gewacht met onderzoek?
De or kan veel bereiken voor de achterban, ook met personeelsbeleid
Personeelsbeleid is het gebied waar ondernemingsraden hun betekenis voor de achterban zichtbaar kunnen maken. Onderwerpen als het aannamebeleid,...
Nog veel ontbrekende berekeningen NOW
Meer dan de helft van de werkgevers die tussen oktober 2020 en september 2021 de NOW-regeling hebben gebruikt, hebben nog niet gevraagd om de...
Een sociaal veilige werkplek. Welke rol kan de or daarbij spelen?
Ineens staat het overal op de agenda: sociale veiligheid. Ofwel het belang van fatsoenlijke omgangsvormen op de werkvloer, waardoor mensen zich...
Er moeten meer vrouwen in de bestuurskamer!
Het percentage vrouwen in bestuursfuncties bij bedrijven in de financiële sector is in 2022 verder toegenomen. Dat blijkt volgens het FD uit de...
‘Overleg met Raad van Toezicht is verboden’
‘Wij zijn een or van een stichting die in zwaar weer verkeert. Wij hebben onze bestuurder laten weten dat wij een overleg willen inplannen met de...
OR en financieel management
Rob Latten en Jako van Slooten schreven een geweldig boek waarmee de OR inzicht krijgt in de financiële processen in de organisatie. Met dit boek is...