Reorganisatie: or en sociaal plan
Mijn vorige column ging over de invloed van de ondernemingsraad bij reorganisatie. Ik sloot af met de suggestie: claim een plek aan de onderhandeltafel met een u2018voorwaardelijk adviesu2019.
Dit artikel lezen?
Neem een abonnement en:
- Krijg onbeperkt toegang tot ORnet.nl en/of ORindepraktijk.nl
- Ontvang 2x per week de nieuwsbrief
- Lees 6x per jaar het digitale magazine
