Ester Damen

Een rechter in Den Bosch boog zich over de vraag of een commercieel directeur, die wegens seksueel wangedrag werd ontslagen, toch recht had op een bonus van bijna € 75.000. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.

De oprichting van een eigen bedrijf tijdens het dienstverband schendt het overeengekomen nevenwerkzaamhedenbeding. Deze overtreding wordt bestraft met een boete, maar de rechter oordeelt dat die boete altijd redelijk en in verhouding moet zijn. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.

Het Hof in Amsterdam boog zich over een zaak waarbij de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van een hotelmedewerker niet werd verlengd. Volgens de medewerkers omdat ze zwanger was, volgens het hotel omdat ze te vaak niet aanwezig was. Na een eerste rechtszaak waarin de vrouw gelijk kreeg, ging de werkgever in hoger beroep. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.

Een chauffeur eiste ruim € 14.000 aan vakantieloon over overuren. De kantonrechter gaf hem eerder al gelijk, maar zijn werkgever ging in beroep. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.

De onduidelijke combinatie van thuiswerken en vakantie, samen met het niet nakomen van afspraken, levert volgens de rechter geen dringende reden voor ontslag op. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.

De vrijheid van meningsuiting van een medewerker mag worden ingeperkt als het de veiligheid op school aantast, oordeelt het hof in een hogerberoepszaak. In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een uitspraak.

Mag een werkgever eenzijdig het recht van werknemers op een jubileumuitkering intrekken vanwege slechte bedrijfsresultaten? In de rubriek Jurisprudentie bespreken juristen wekelijks een rechterlijke uitspraak.

Sociaal plannen bevatten vaak een aftoppingsregeling voor ontslagvergoedingen. Een oudere medewerker vond dit onterecht, omdat hij minder zou krijgen dan jongere collega's. De rechter oordeelde echter dat het plan voldoende rekening houdt met leeftijd en wees de vordering af. Wekelijks bespreken juristen een uitspraak in de rubriek Jurisprudentie.

Een werkgever vermoedt dat een langdurig zieke werkneemster niet arbeidsongeschikt is en ontslaat haar. De rechter keurt het ontslag af, omdat het oordeel van de externe bedrijfsarts zwaarder weegt dan de observaties van een onderzoeksbureau. Wekelijks behandelen juristen een uitspraak in de rubriek Jurisprudentie.

Is een korte verwijzing naar een eerder besproken incident voldoende onderbouwing van een ontslag op staande voet? Het gerechtshof oordeelt van wel. Wekelijks behandelen juristen een uitspraak in de rubriek Jurisprudentie.