Sinds 2019 is het aantal werknemers met een fiets-van-de-zaak verdubbeld. Het gaat dan meestal om financiële of fiscale hulp bij de aanschaf. Want een vergoeding voor de zakelijke of woon-werkkilometers krijgt 43 procent nog niet. Dat blijkt uit onderzoek van leasemaatschappij ALD Automotive.

De ondernemer met ten minste 50 personen in dienst is verplicht om een ondernemingsraad in te stellen. Dat staat in artikel 2 WOR. Bij het instellen van die eerste or zal de ondernemer bepaalde keuzes maken voor de inrichting van de ondernemingsraad.

Een kwart van de werknemers tussen 18 en 34 jaar had vorig jaar last van burn-outklachten. Vooral in de zorg en het onderwijs is het ziekteverzuim door psychische klachten hoog. En de klachten nemen toe in ernst. Dat blijkt uit aanvullend onderzoek gebaseerd op de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) 2022 van TNO en het CBS. Het onderzoek bevestigt onderzoeken van arbodiensten eerder dit jaar.

Big Bazar krijgt extra tijd om met schuldeisers tot een akkoord te komen. Dinsdagochtend kwam de ondernemingsraad van Big Bazar op de valreep met een verzoek om een herstructureringsdeskundige aan te stellen. Daarop moest de rechter in Amsterdam de faillissementsaanvragen schorsen. Dat bevestigt een woordvoerder van de rechtbank van Amsterdam.

Onze or kampt gelukkig niet met onderbezetting. Iedere verkiezing hebben we genoeg kandidaten. We hebben wel gemerkt dat vanuit 2 (van de 7) afdelingen nooit een medewerker in de or zit. Kunnen we dit veranderen?

Onlangs werd ik gebeld door een or-lid. Hij was net nieuw verkozen in de ondernemingsraad, maar was slechts de enige kandidaat. Hij vroeg zich af of hij nu in zijn uppie een or was, en wat te doen. Eerlijk gezegd heb ik dat als trainer niet eerder aan de hand gehad, dus ik heb eerst wat onderzoek gedaan.

De Risico-inventarisatie en Evaluatie (RI&E) is de belangrijkste pijler van het arbobeleid. Maar uit onderzoek van de Nederlandse Arbeidsinspectie blijkt dat de kwaliteit van talloze RI&E's ondermaats is. Sinds ongeveer een jaar is er nieuwe regelgeving om RI&E's naar een hoger niveau te tillen.

Een werkgever mag van een werknemer verwachten dat hij een redelijke opdracht uitvoert. Als de werknemer dat niet doet, kan dat werkweigering opleveren. Dat kan zelfs leiden tot een ontslag op staande voet.

Een zwangere medewerkster heeft extra bescherming nodig bij belastende arbeidsomstandigheden.

Er komt heel wat bij kijken als je met medezeggenschap begint. Wat moet je doen en regelen als je een ondernemingsraad opstart?