Wat de huidige crisis ons in ieder geval heeft geleerd, is dat de wereld is veranderd. Wij moeten ons hierop aanpassen. En wellicht moeten we ons al voorbereiden op de volgende crisis. Van marketing en technologie tot producten en HR-beleid. Voor de OR het moment een breed (bedrijfskundig) gesprek te voeren.

Bedrijven mogen werknemers in Nederland niet verplichten om gevaccineerd te zijn voordat ze mogen verschijnen op de werkvloer. Zo denken bijna alle arbeidsjuristen over de aangekondigde vaccinatieplicht bij enkele grote Amerikaanse techbedrijven, waaronder Facebook en Google. Ook de sociale partners en het kabinet vinden een vaccinatieplicht nu niet aan de orde in ons land.

Als sportliefhebber kan ik deze zomer mijn lol niet op. Het is omdat ik zelf heel veel sport, anders zou ik nauwelijks nog aan andere dingen toekomen dan genieten van zeer unieke en ongewone sportmomenten.

Het aantal ziekmeldingen neemt toe. Zeker als je het vergelijkt met de stand vorig jaar. Maar toen waren er bijzonder weinig mensen die zich ziekmelden. Het verzuim komt dus weer op een u2018normaalu2019 niveau. Tenminste, als je de stand van 2018 en 2019 normaal zou willen noemen. Dat melden arbodiensten ArboNed en HumanCapitalCare.

Mag de bedrijfsarts beslissen dat iemand 2 weken na een lichte operatie moet komen werken? De huisarts heeft betrokkene geadviseerd om langer rust te houden.

Drie leden van de raad van commissarissen van regionale omroep L1 stappen op per 1 augustus. Alleen Barbara van Hussen en bestuurder Job van der Have, aangesteld door de Ondernemingskamer, blijven aan. Zij kijken naar de samenstelling van de nieuwe directie en raad van commissarissen (RvC). Daarbij laten ze zich adviseren door de ondernemingsraad. Dit meldt De Limburger, en de NOS.

Sinds 1 juli zijn rookruimtes in (semi-)publieke organisaties en in openbare ruimten niet meer toegestaan. En over 6 maanden, op 1 januari 2022 mogen rookruimtes helemaal niet meer voorkomen in bedrijfsgebouwen. Wat heeft de ondernemingsraad daarmee te maken?

De arbeidsovereenkomst van een arbeidsongeschikte werknemer is met ingang van 1 januari 2020 komen te vervallen. Overleg tussen de werkgever en de werknemer over de beëindiging van de arbeidsovereenkomst leidt niet tot een oplossing.

Ongeveer 4 jaar geleden maakte ik voor het eerst kennis met medezeggenschap. Niet veel later mocht ik mij or-lid van het UMC Utrecht noemen. Als nieuw lid wordt je door-leden die al langer in de or zitten meegenomen in de gebruiken, procedures en het proces van de or.

Beleggingen en rente. Die zorgen ervoor dat bijna alle grote pensioenfondsen boven water staan. Hun dekkingsgraad is net hoger dan 100 procent. Maar reken voorlopig nog niet op een hogere pensioenuitkering.