Voor abonnees Voorbeelddocument: kort verslag or‑vergadering of or‑bulletin
Dit voorbeelddocument ondersteunt ondernemingsraden bij het opstellen van een kort verslag van een or‑vergadering of een or‑bulletin voor de achterban.
Voor abonneesVoor abonnees
Mag één persoon voorzitter én secretaris van de or zijn?
We zitten in een reorganisatie. De or‑voorzitter gaat bijna met pensioen en de secretaris vertrekt. Hij stelt voor beide functies te vervullen. Mag dat? In Vraag & Antwoord beantwoorden experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.
De 5 best gelezen artikelen van november
De redactie van ORnet zet iedere maand op een rij welke artikelen op de site het best gelezen zijn. Dit is de top 5 van november.
Nietigheid inroepen? Denk aan de maandtermijn
Neemt de ondernemer een instemmingsplichtig besluit zonder instemming van de or, dan kan de or op grond van artikel 27 lid 5 Wor binnen één maand de nietigheid inroepen. Die termijn begint bij de formele mededeling van het besluit, of - als die ontbreekt - zodra uitvoering blijkt.
Zo versterkt een teamassessment de slagkracht van de or
Hoe zorg je dat een ondernemingsraad niet blijft hangen in goede bedoelingen, maar écht impact maakt? Teamassessments bieden een objectieve basis voor ontwikkeling. Dit artikel laat zien hoe ze werken en hoe je adviezen omzet in resultaat.
GesponsordGesponsordGesponsord De paradox van de Wet toekomst pensioenen voor de or
Met de Wet toekomst pensioenen breekt een nieuw tijdperk in het pensioenlandschap aan. Voor ondernemingsraden betekent dit dat zij nú moeten nadenken over beslissingen in het pensioendossier die vooral toekomstige medewerkers zullen raken. En zoals altijd bij wetgeving die 'toekomst' in de titel draagt, klinkt dit hoopvol en modern. Achter dit zonnige toekomstbeeld bevindt zich een complex speelveld. Een veld vol keuzes die niet alleen toekomstige medewerkers raakt.
Loontransparantie wordt verplicht - is jouw or al voorbereid?
De nieuwe EU‑richtlijn loontransparantie legt organisaties strengere eisen op rond beloning. In dit artikel lees je wat dat betekent voor ondernemingsraden: hun rol bij het beloningsbeleid, hun rechten en het gesprek met de bestuurder.
Datalek bij gemeente Amsterdam: vertrouwelijke or-gespreksverslagen op straat
Gespreksverslagen van de ondernemingsraad en verschillende onderdeelcommissies van de gemeente Amsterdam zijn online in te zien geweest. Dat blijkt uit onderzoek van Het Parool. Hoe lang de vertrouwelijke stukken online stonden, is niet bekend. Inmiddels heeft de gemeente ze verwijderd.
Een ondernemingsraad zonder impact: bestaat die echt?
Betrokkenheid, zichtbaarheid en invloed: dat is de kern van elke or. Toch bestaan er ondernemingsraden die geen van deze 3 waarmaken. Bestaat de or zonder impact?
Mogen we een extra or-lid toevoegen als we nu 5 leden hebben?
Onze ondernemingsraad telt op basis van het aantal medewerkers 5 leden. Toch willen we graag uitbreiden naar 6. Mag dat eigenlijk? In de rubriek Vraag & Antwoord beantwoorden experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.