Voor ik TRAINAC oprichtte heb ik verschillende functies mogen bekleden. Een hiervan was interim vakbondsbestuurder bij verschillende vakbonden. Sinds die periode heeft deu00a0'verplichte' relatie tussen oru00a0en vakbond mij altijd geu00efntrigeerd. Hieronder een voorbeeld.
De ingrepen die Volkswagen wil doen in reactie op het dieselschandaal zorgen voor grote onrust onder het personeel. Voorzitter van de ondernemingsraad Bernd Osterloh wees de plannen voor een productiviteitsverhoging bij de autodivisie af.
De Ondernemingsraad van DA Drogisterijen is niet betrokken bij het maken van de nieuwe arbeidsvoorwaarden. De Nederlandse Drogisterij Service, die DA Drogisterijen overneemt, heeft de OR daarnaast buiten de selectieprocedure gehouden en het aantal mensen dat een nieuwe baan aangeboden krijgt. De OR stapt naar de rechter.
Schokkende cijfers uit de Verenigde Staten maken duidelijk hoe hoog de prijs is die wordt betaald voor geweld op de werkvloer.
In onze zorginstelling hebben we gezamenlijke koffiepauzes in de personeelskantine. De directie wil dat afschaffen en de pauzes op de afdeling laten doorbrengen zodat je ook beschikbaar bent voor werk. Is daar instemming van de or voor nodig?
Wij draaien nu een drieploegendienst en door een sterk toegenomen vraag wil men naar vijf ploegen toe. Binnen twee weken verwacht de directie onze goedkeuring met dit plan en een week later moet het personeel al de dienst gaan lopen. Mag dit zomaar?
Een substantiu00eble verhoging van hetu00a0 wettelijk minimumjeugdloon (wmjl) leidt tot een sterkere vermindering van de werkgelegenheid van jongeren.
Het Medisch Spectrum Twente (MST) rendeert onvoldoende. Het ziekenhuis haalt daarom de broekriem aan met een pakket aan structurele maatregelen. Een daarvan is het schrappen van driehonderd arbeidsplaatsen.
Wil je meer digitaal gaan werken, maar weet je niet waar je moet beginnen? Geen nood: lees deze tien tips van Karen Visser en voor je het weet gebruik je nooit meer een printer en promoot je digitale post.
Vergaderen en notuleren ku00fannen volledig papierloos met de iPad. Is je werkgever daar nog niet aan toe? Efficiu00ebnt een vergaderverslag op de laptop maken kan ook.
