Het kriebelde bij or-trainer Niek van Keulen. Medezeggenschap leek hem het leukste om tot zijn pensioen mee bezig te zijn, maar wat zou nog meer een uitdaging kunnen bieden? Het werd een commissariaat. In OR informatie vertelt hij over zijn eerste ervaringen als commissaris.

De toeslag op het loon voor avond- of weekendwerk moet volledig worden geschrapt. Het is niet meer van deze tijd.

De certificering van de Stichting Certificering Opleiding Ondernemingsraden (SCOOR) biedt werknemers en ondernemers meer inzicht in de kwaliteit van de scholing en het aanbod op de scholingsmarkt.

Branche-cao's hebben een belangrijk doel. Ze brengen rust en eenduidigheid daar waar het gaat om arbeidsvoorwaarden.

Een deel van de organisatie wordt verzelfstandigd, maar blijft wel onderdeel van de holding. Wat betekent dit besluit voor het inrichten van de medezeggenschap? Er gaan immers or-leden mee naar de nieuwe organisatie.

Flexwerkers zoals uitzendkrachten, zzpu2019ers en interim managers die werkzaam zijn bij Flynth adviseurs en accountants, krijgen actief en passief stemrecht bij de OR-verkiezingen.

Er wordt een klokkenluidersregeling ingevoerd in de organisatie. Op die manier kunnen medewerkers misstanden in het bedrijf melden. Heeft de or wat te zeggen over dit besluit?

Een werkgever beëindigt de arbeidsovereenkomst tijdens de proeftijd, met als reden dat hij een betere kandidaat heeft gevonden. De werknemer krijgt het aanbod om werkzaamheden te blijven verrichten, maar dan wel voor beduidend minder uren. De werknemer is het er niet mee eens en eist loondoorbetaling voor de oorspronkelijke werkomvang.

Een ondernemingsraad verstuurt ieder kwartaal een nieuwsbrief. De bestuurder vindt het niet nodig dat de or een jaarverslag maakt. Is de or verplicht om een jaarverslag te maken? Zijn ze in overtreding als ze het niet doen?

Het gemiddelde ziekteverzuim in 2013 bedraagt 3.8%. Dat is lager dan in 2012 (4.1%), maar gelijk gebleven ten opzichte van het eerste half jaar van 2013.