Als je als ondernemingsraad werkelijk invloed wilt hebben op wat er in de onderneming gebeurt, dan moet je je verdiepen in die ene vraag: wie is er nu eigenlijk de baas in de onderneming?

Veel bedrijven hebben door de Corona-pandemie hun poorten voor onbepaalde tijd moeten sluiten. Maar in talloze andere organisaties wordt doorgewerkt, al dan niet op basis van thuiswerk. Wat kan een werkgever doen om te zorgen dat de medewerkers daarbij gezond blijven werken?

Trendverkenner Wim van Rooijen verzorgt samen met Jan-Henk Bouman op de Landelijke Or-dagen (25 en 26 november) de keynote-presentatie over de turbulente tijd waar we in zitten. Hoe gaan we om met het nieuwe normaal? Hun boodschap is: er is helemaal geen normaal! En dat betekent: werk aan de winkel voor de ondernemingsraad.

Is een bestuurder verplicht ons mee te nemen in de selectieprocedure bij de benoeming van belangrijke functies zoals een nieuw lid van de raad van toezicht of een manager?

De werkgever (een uitvaartcentrum) en een werkneemster verschillen van mening over de uitleg en toepassing van bepalingen uit de CAO Uitvaartbranche. Doordat de werkgever in afwijking van deze cao een eigen functie-indelings- en salarissysteem heeft, maakt de werkneemster geen aanspraak op een beschikbaarheidstoeslag.

De ondernemingsraad van Isala Klinieken is er alert op dat de bestuurder de or vroeg in de besluitvoorbereiding meeneemt. Medezeggenschap 3.0 spaart tijd en onenigheid achterafu2019, vertelt or-secretaris Anja Buys-Visser. u2018Ik word heel blij van dit werku2019.

Voor de ondernemingsraad van Apollo Vredestein voelt het akkoord over een reorganisatie niet als een daverend succes. Er verdwijnen nog steeds veel banen. Anderzijds is de bandenproductie gegarandeerd en ligt er een goed sociaal plan; volgens de or het maximaal haalbare.

Kun je als ondernemingsraad een of meerdere leden van de or, die erg passief zijn en niets inbrengen, uit de or zetten?

Wat zijn de rechten van de ondernemingsraad als de werkgever de reiskostenvergoeding wil verlagen?

Een kritische geest is een van de voorwaarden om actief te zijn in de ondernemingsraad. 'Vroeger dachten veel managers bij DSM nog dat ze met eenu00a0or-lidmaatschap het etiket u2018lastpostu2019 opgeplakt kregen. Dus je moest wel durven. Maar die houding is gelukkig veranderd.'