De NOW is een subsidie op een deel van de loonkosten voor bedrijven die door de coronacrisis minder of geen omzet maken. NOW 4 aanvragen bij het UWV kan vanaf maandag 26 juli. Bedrijven die minder … [Lees meer...]
Coronacrisis en de maatregelen: wat de or moet weten (liveblog – UPDATE)
Sinds 10 juli gelden beperkingen voor evenementen, nachtclubs en discotheken, culturele locaties en publiek bij sport- en culturele activiteiten. Alle horeca moet gesloten zijn tussen middernacht en 6 … [Lees meer...]
Representativiteit vakbond niet voldoende komen vast te staan
Een vakbond vordert voor de kantonrechter toegelaten te worden tot nog niet bestaande cao-onderhandelingen. De kantonrechter wijst de vordering af, omdat de representativiteit van de vakbond … [Lees meer...]
Plotseling onderhandelaarsakkoord nieuwe cao metalektro
Werkgevers en vakbonden in de metalektro hebben een onderhandelaarsakkoord bereikt over een nieuwe cao. Opvallendste onderdeel is een loonsverhoging van 5,3 procent. Tot voor kort wilden de … [Lees meer...]
Bedrijfsleven zucht onder enorm tekort vakmensen
Vakkrachten zijn erg schaars momenteel. Vooral in de bouw, automatisering, techniek, zorg, onderwijs en horeca zijn ze bijna niet te krijgen. Dat blijkt uit onderzoek van het economisch bureau van ABN … [Lees meer...]
Voorlopig geen handhaving schijnzelfstandigheid
De Belastingdienst gaat vanaf 1 oktober niet actief handhaven op schijnzelfstandigheid. Dat heeft staatssecretaris van Financiën Hans Vijlbrief gezegd in reactie op een motie van Pieter Grinwis … [Lees meer...]
Een wettelijk recht op thuiswerken, is dat nodig?
Twee dagen per week thuiswerken. Het wordt nu zo vaak afgesproken in bedrijven dat je het de nieuwe norm voor terugkeer naar de zaak zou kunnen noemen. Ook geven nu meer dan de helft van de werkgevers … [Lees meer...]
Loonstop zieke werknemer terecht?
Een zieke werknemer meent dat hij niet in staat is om mee te werken aan zijn re-integratie. De werkgever ziet in de weigering aanleiding om de loondoorbetaling te staken. De werknemer verzoekt … [Lees meer...]
Een loopgravenoorlog over minuren
Wibra mag medewerkers minuren door de coronacrisis laten inhalen. Omdat het gebeurt in goed overleg met de werknemers en omdat er grenzen zijn aan het maximaal aantal in te halen uren is dat niet … [Lees meer...]
Bijna iedereen wil hybride werken
Ruim 2 van elke 3 werknemers wil het: blijven thuiswerken. Tenminste een deel van de werkweek. Zo blijkt uit recente onderzoeken naar thuiswerken. Dat wordt binnenkort misschien fiscaal makkelijker. … [Lees meer...]
- 1
- 2
- 3
- …
- 13
- Volgende »