De Europese Commissie (EC) wil de ongelijke beloning tussen mannen en vrouwen verder terugdringen. Bedrijven en organisaties met meer dan 250 werknemers moeten elk jaar informatie publiceren over de … [Lees meer...]
Pensioenen veren op!
Een nieuwe lente is echt een nieuw geluid voor de pensioenen. In februari steeg de gemiddelde dekkingsgraad van 100 naar 104 procent. Sinds de coronacrisis hebben de pensioenen niet zo hoog gestaan. … [Lees meer...]
Risico pensioen verschuift meer naar werknemers
Het in 2020 gesloten pensioenakkoord bevat een flink pakket aan maatregelen om het pensioenstelsel betaalbaarder, transparanter en persoonlijker te maken. Ook voor de or brengen deze veranderingen … [Lees meer...]
Vroeger
Vroeger was alles anders. Maar ja, vroeger is best lang geleden, zeker als we het over pensioen hebben. Vroeger had de man een pensioen omdat hij minstens 40 jaar bij een werkgever had gewerkt, werkte … [Lees meer...]
Pensioen? Een dure arbeidsvoorwaarde
Bijna alle pensioenen worden aanzienlijk duurder dit jaar. Van de 44 bedrijfstakpensioenfondsen verhogen 39 de premies, ze verlagen de pensioenopbouw of ze passen beide kortingen toe. Dat blijkt uit … [Lees meer...]
‘Geen pensioenkortingen dit jaar’
De grote pensioenfondsen ABP en PFZW hoeven hun pensioenen dit jaar niet te verlagen. Beide fondsen hadden volgens eerste berekeningen op 31 december 2020 een hogere dekkingsgraad dan het vereiste … [Lees meer...]
Or moet wel degelijk instemmen met keuze arbodienst
Een veilige en gezonde werkomgeving is voor elke organisatie essentieel. Dit zal geen enkele or of bestuurder ontkennen. Toch blijkt de praktijk weerbarstiger en komen or’s en bestuurders rondom … [Lees meer...]
Bedrijfsleven schreeuwt om hulp in strijd tegen corona
Geen hoge WW-premie voor tijdelijke krachten. Gebruik die corona-app maar niet, anders moet je in quarantaine. Richt een quarantainefonds op. Het derde steunpakket is te mager. Kom met slimmer … [Lees meer...]
‘Or moet meebeslissen bij alle strategische besluiten’
Het Tweede Kamerlid Mahir Alkaya van de SP wil werknemers bij grote bedrijven meer inspraak geven over het bedrijfsbeleid. Hij heeft hiervoor een initiatief-wetsvoorstel gemaakt, de Wet eerlijk … [Lees meer...]
‘Uitzendkrachten niet het afvoerputje arbeidsmarkt’
Uitzendkrachten moeten sneller zekerheid krijgen over werk en inkomen. Nu gaat een groot deel jarenlang van uitzendbaan naar uitzendbaan. Dat stelt de FNV na onderzoek onder duizend uitzendkrachten. … [Lees meer...]
- 1
- 2
- 3
- …
- 39
- Volgende »