In verband met Corona werkt(e) een groot aantal werknemers, al dan niet gedwongen, thuis. Dat scheelde reistijd. Maar wat betekende dit voor hun reiskostenvergoeding? Het Arbeidsreglement van … [Lees meer...]
Pensioen bij fusies: geen ondergeschoven kind
Bij samengaan, fusie of overname van bedrijven of onderdelen worden arbeidsvoorwaarden geharmoniseerd of geïntegreerd door de overnemende organisatie. Daarbij is pensioen een belangrijke, maar soms … [Lees meer...]
Controle thuiswerkers kan, onder strikte voorwaarden
Een werkgever mag zijn thuiswerkers controleren. Maar hij moet zich wel houden aan strikte voorwaarden. Die zijn bedoeld om de privacy van de werknemer te waarborgen. Dat heeft minister Koolmees van … [Lees meer...]
Nieuw sociaal akkoord zet het mes in flexwerk
Vakbeweging en werkgevers hebben in de Sociaal Economische Raad (SER) een ontwerpadvies opgesteld over nieuw sociaal-economisch beleid voor de komende 10 jaar. Waaronder een hervorming van de … [Lees meer...]
Nieuwe personeelsbeoordeling: instemmingrecht?
In onze organisatie werkt HR aan een nieuwe beoordelingstechniek. HR zegt dat deze beoordeling niet instemmingsplichtig is, omdat het alleen voor het ontwikkelen van strategisch personeelsbeleid wordt … [Lees meer...]
Minder beeldschermklachten met een beeldschermbril
Als OR hebben jullie het regelmatig aangekaart: medewerkers moeten gebruik kunnen maken van goede beeldschermen. Maar… kunnen die medewerkers die beeldschermen ook goed zien? De vraag is … [Lees meer...]
Later loonsverhoging, minder vakantie door corona. Kan dat?
Een werkgever had door de coronacrisis wel een zwaarwegend belang om een loonsverhoging uit te stellen. Maar niet om vakantiedagen af te schrijven. Dat vond de kantonrechter in Dordrecht onlangs. Hoe … [Lees meer...]
Wat als de or wel iets heeft te zeggen over de arbeidsvoorwaarden?
Dit artikel over het instemmingsrecht handelt over de rolverdeling tussen de vakbonden en de ondernemingsraad. Welke rol kan de or spelen bij de arbeidsvoorwaarden? In artikel 27 lid 3 van de WOR … [Lees meer...]
Hoe werkt het instemmingstraject?
Het instemmingsrecht is een belangrijke bevoegdheid van ondernemingsraden. Maar hoe verloopt het instemmingstraject. Wat moet een or doen als er geen instemming is gevraagd? Wanneer moet de or de … [Lees meer...]
‘Vroegpensioen regelen per sector’
Wie buiten werkt, in ploegendiensten of nachtdiensten en fysiek zware arbeid verricht, moet eerder met pensioen kunnen gaan. Daartoe kan elke sector een lijst maken met zware beroepen. Dat is de kern … [Lees meer...]
- 1
- 2
- 3
- …
- 42
- Volgende »