Klopt het dat werknemers van zorgorganisatie Charim hun mond niet durven open te trekken? En worden ze onder druk gezet om een andere baan te accepteren? Na overleg tussen de ondernemingsraad, de directie en vakbond CNV Zorg &u00a0Welzijn komt er een onafhankelijk onderzoek.

Werknemers kunnen via de ondernemingsraad meer invloed uitoefenen op hun pensioenregeling. De OR krijgt namelijk het recht om wel of niet akkoord te gaan met de wijziging van een pensioenregeling. Staatssecretaris Klijnsma heeft een wetsvoorstel dat dit moet regelen eind december naar de Tweede Kamer gestuurd.

De Vrije Universiteit Amsterdam en VU medisch centrum (VUmc) zijn per 1 januari gesplitst in twee zelfstandige rechtspersonen. Daarmee is een belangrijke stap gezet voor een fusie tussen de academische ziekenhuizen AMC en VUmc.

De Nederlandse pensioenfondsen zijn er in december financieel nog slechter voor komen te staan, blijkt uit onderzoek van marktvorser Aon Hewitt. Daarmee raakt verhoging van de pensioenen (indexatie) voor de meest fondsen verder uit beeld.

Ondanks een 'behoorlijkeu00a0winstsprong' heeft supermarktketen Jumbo aangekondigd 190 banen te zullen schrappenu00a0op het hoofdkantoor.u00a0De adviesaanvraag voor deze herstructurering is inmiddels ingediend bij de centrale ondernemingsraad.

In november oordeelde de Ondernemingskamer in Amsterdam dat de vroegere top van thuiszorgorganisatie Meavita zich schuldig heeft gemaakt aan wanbeleid. FNV stapt nu opnieuw naar de rechter, om de bestuurders aansprakelijk te stellen. Dat zegt Arno van Deuzen, arbeidsrechtadvocaat van FNV in een interview met de Volkskrant.

Ondernemingen en concerns worden steeds complexer qua vorm, omvang en (interne) organisatie als gevolg van (verdergaande) internationalisering en globalisering. Dat leidt tot complexere vraagstukken waarover de or zich moet buigen.

Het wetsvoorstel om de or meer inspraak te geven in de arbeidsvoorwaarde pensioen, ligt ter beoordeling in de Tweede Kamer. Staatssecretaris Klijnsma (SZW) wil de werknemer op deze manier meer zeggenschap geven over zijn oudedagvoorziening.

Honderden medewerkers van de Universiteit van Amsterdam (UvA) willen dat kandidaten voor het nieuwe college van bestuur van de UvA zich kenbaar maken. In een open brief van de beweging Rethink UvA, waarin de medewerkers zich hebben verenigd, hekelen ze dat niet bekend is wie zich beschikbaar stelt voor het college.

Een van de leden van de ondernemingsraad van ons ministerie wordt tijdelijk gedetacheerd bij een ander ministerie. Volgens sommigen verliest hij daarmee van rechtswege zijn lidmaatschap, anderen bestrijden dat. Wat is de formele regel?

Onze organisatie bestaat uit drie divisies die elk een onderdeelcommissie (OC) hebben. Een van de OC leden is aangenomen voor een functie in een andere divisie. Kan ze tot de volgende verkiezingen haar lidmaatschap behouden of dient ze dat nu al te beu00ebindigen?

De medewerker wil graag zelf de regie over zijn ontwikkeling. Dit zorgt ervoor dat personeel gemotiveerd is en betrokken raakt bij de eigen groei.

Mijn eerste column na ruim een jaar afwezigheid kan alleen maar over jou gaan, lieve Anna, allerliefste Anna van de hele wereld. Iets anders is ondenkbaar.

Er speelt zich iets af in de onderneming wat de ondernemingsraad in de overlegvergadering aan de orde wil stellen. De bestuurder wil er helaas niet over praten. u2018Dat is geen onderwerp voor de ORu2019, is zijn argument. Wat dan?

De laatste dag van het jaar is een goed moment om terug te kijken wat het afgelopen jaar ons allemaal gebracht heeft. Onderstaande berichten waren in 2015 populair op ORnet.

Het moment is aanstaande dat alles anders gaat worden. Van stoppen met roken tot wekelijks twee keer gaan sporten, van minder drinken tot gezonder eten.

Heeft de OR recht op de notulen van de MT-vergadering? Mag het bestuur dit weigeren?

Een van de eerste vragen na de verkiezingen van de ondernemingsraad is hoe de samenstelling van het dagelijks bestuur (DB) van de OR eruit gaat zien. Hoe kan de OR dit op een objectieve en zorgvuldige wijze organiseren?