Een unieke crashcourse voor de toekomstgerichtheid van uw organisatienHet zijn unieke tijden. Nooit eerder werd de economie plots zo hard getroffen door een gebeurtenis die niemand heeft kunnen voorzien.u00a0Ondertussen dendert de versnelde digitalisering door, het concurrentieveld wordt groter en klanten worden nog veeleisender.
Kies zelf waarop jij je wilt ontwikkelen!nWat wil jij als or-lid dit jaar bereiken? Welke competentie(s) wil jij als persoon ontwikkelen? Tijdens de online voorjaarseditie op 25 mei krijg je volop de gelegenheid aan je vaardigheden te werken die bruikbaar zijn voor jouw OR-werk u00e9n daarbuiten. Ervaren docenten die zelf midden in de praktijk staan staan voor jou klaar. Ga aan de slag tijdens interactieve sessies, waar persoonlijke aandacht vooropstaat.
Bedrijven kunnen hun oudere werknemers fiscaal vriendelijk eerder met pensioen laten gaan. Maar veel werkgevers kunnen het vervroegd pensioen momenteel niet betalen.
Mag je in het or-reglement opnemen dat een medezeggenschapslid maar twee periodes achtereen verkiesbaar kan zijn? Of mag de verkiesbaarheid van een or-lid niet worden beperkt?
De besluiten in de or worden genomen vanuit democratisch oogpunt. Als er een keuze gemaakt moet worden, stemt de ondernemingsraad meestal. De stem van de meerderheid is bepalend. En de overige meningen?
De SER heeft zijn voorbeeldreglement voor ondernemingsraden aangepast. Dat geldt ook voor de gratis tool waarmee met name beginnende oru2019en snel een passend reglement kunnen samenstellen. Bovendien is de leidraad voor de personeelsvertegenwoordiging PVT bijgewerkt.
Een groeiend aantal ondernemingsraden omarmt sociale media en experimenteert met onder meer vlogs en livestreaming. Zij zien sociale media als een belangrijke vorm van communicatie met de achterban, ingezet om belangrijke or-doelen te bereiken. Met het stappenplan in dit artikel kun je vorm geven aan je sociale-mediastrategie.
Een tevreden thuiswerker is productiever dan op kantoor. Dat is, kort samengevat, de conclusie van het onderzoek u2018We Werken Thuisu2019 door het Center for People and Buildings (CfPB) en de TUu2019s van Delft en Eindhoven.
Ons bedrijf reorganiseert. Er is een sociaal plan afgesproken, maar mijn werkgever wil mij herplaatsen in een andere functie. Ik zie dat niet zitten. Mag je een herplaatsing weigeren? En welke gevolgen heeft dat?
De ondernemingsraad van de regionale omroep L1 vraagt de Ondernemingskamer (OK) om directeur Peter Elbers voor drie maanden te schorsen. Ondertussen moet een nieuwe commissaris worden benoemd, met alle bevoegdheden.
Aan het begin van een cursus, op een verkiezingsdag, stelde ik dat ik ervan uitging dat iedereen zijn stem had uitgebracht of dit alsnog zou gaan doen. Een van de cursisten liet weten dat niet gedaan te hebben en het ook niet van plan was.
Leden van diverse vakbonden en ondernemingsraden hebben begin december opgeroepen om het primaat van de politiek beperkt te houden. Minister Koolmees van Sociale Zaken heeft de petitie op donderdag 18 maart digitaal in ontvangst genomen.
Marloes Steenhuisen werkt als fysiotherapeut bij UMC Utrecht. Daarnaast zit ze in het dagelijks bestuur van de ondernemingsraad, en heeft ze speciale aandacht voor evenredige vertegenwoordiging van jongeren.
De Tweede Kamer wil dat burgemeesters een bedrijfspand kunnen sluiten als er een besmettingsuitbraak van het coronavirus geconstateerd is door de GGD. Om burgemeesters deze bevoegdheid te geven wil de Kamer de Wet publieke gezondheid aanpassen. Het wetsvoorstel gaat voor advies naar de Raad van State.
Bedrijven die de Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid (NOW) hebben aangevraagd, of dat van plan zijn, doen er goed aan om de vergelijkingsmaand die het UWV gebruikt goed in de gaten te houden. Dat geldt ook als werkgevers om de definitieve berekening vragen. Dat kan sinds kort ook voor de 2e NOW.
Werkgevers kunnen zeker tot het einde van 2021 de vaste reiskostenvergoeding onbelast blijven uitkeren. De fiscaal onbelaste vrije ruimte is ook in 2021 vergroot naar 4 ton. Dat blijkt uit het overzicht van belastingmaatregelen voor ondernemers, werkgevers en consumenten als onderdeel van het vierde steunpakket van de overheid.
Na een verloren aanbesteding gaat het personeel van de ene beveiliger over naar de andere, die de aanbesteding heeft gewonnen. De vraag is of de medezeggenschap mee overgaat met de overgenomen medewerkers.
De twee ontwikkelingssamenwerkingsorganisaties Cordaid en ICCO zijn samengegaan. Vanuit de twee oru2019s is er veel begrip. Maar dat betekent niet dat alles even makkelijk gaat.
