Integriteit en het individuele klachtrecht
Integriteit van werknemers is een belangrijk onderwerp geworden in ondernemingen. Veel ondernemingen stellen daarom een integriteitsregeling of code of conduct in.
1833 resultaten
Ontslag op staande voet wegens ongeoorloofd handelen volgens rechter onterecht
'Onverwijldheid' is een van de eisen voor ontslag op staande voet. Wat als de werkgever te lang heeft gewacht met onderzoek? Dan gaat er een streep door dat ontslag, zegt de rechter.
De or kan veel bereiken voor de achterban, ook met personeelsbeleid
Personeelsbeleid is het gebied waar ondernemingsraden hun betekenis voor de achterban zichtbaar kunnen maken. Onderwerpen als het aannamebeleid, scholing en ziekteverzuim zijn immers voor de meeste medewerkers van belang.
Adviesrecht bij benoeming van bestuurder
De ondernemingsraad heeft het recht om te adviseren over het benoemen van zijn nieuwe bestuurder. Dat staat in artikel 30 van de Wet op de ondernemingsraden. Het is een zogenoemd zwak adviesrecht.
Zo voer je een gesprek met kandidaat or-leden
Eén van de stappen bij het werven van nieuwe or-leden, is het voeren van gesprekken met mogelijk nieuwe or-leden. Hoe pak je zo'n gesprek met kandidaat or-leden aan? Een aantal aanbevelingen.
Waar moet je rekening mee houden bij het kiezen van een maatwerkcursus?
De leden van de ondernemingsraad hebben scholingsrecht. Als jouw ondernemingsraad een maatwerkcursus wil volgen, dan kun je kiezen uit veel verschillende aanbieders. De kwaliteit en de prijzen kunnen nogal verschillen. Waarmee moet je rekening houden als je een cursus op maat wilt volgen? Deze checklist helpt je hierbij op weg.
Besluit instemmingsverzoek motiveren
De ondernemer wil de ondernemingsraad om instemming vragen over een voorgenomen besluit. Hij moet dan de motieven voor dit besluit aangeven volgens artikel 27, lid 2 Wet op de ondernemingsraden.
De inhoud van de overlegvergadering
De overlegvergadering is het belangrijke overleg van de ondernemingsraad met de bestuurder. In deze vergadering is daadwerkelijk sprake van medezeggenschap.
De personeelsvertegenwoordiging en personeelsvergadering
Ondernemers kunnen vrijwillig een personeelsvertegenwoordiging oprichten. Zij zijn ertoe verplicht als de meerderheid van de werknemers daarom vraagt.
Aan de slag met de benoeming van een nieuwe bestuurder
In het bedrijf wordt een nieuwe directeur benoemd, die tevens de bestuurder voor het overleg met de ondernemingsraad zal zijn. De or heeft in zo'n geval adviesrecht ten aanzien van deze benoeming. De volgende stappen zijn belangrijk om te doorlopen om te komen tot een inhoudelijk advies over een nieuwe bestuurder.