Nieuw op ORnet: onderwerpen volgen, artikelen opslaan en vragen stellen aan experts

Nieuw op ORnet: onderwerpen volgen, artikelen opslaan en vragen stellen aan experts
Beeld: Shutterstock

Bij ORnet ontwikkelen we voortdurend nieuwe functies voor het platform. Zo is het nu mogelijk om artikelen op te slaan en deze op een later moment terug te lezen, een overzicht te bekijken van artikelen over de onderwerpen die je volgt, en via de site vragen te stellen die door onze experts worden beantwoord.

Eerder introduceerden we al de mogelijkheid om te zoeken op ons platform met AI. Nu voegt ORnet weer enkele nieuwe functies toe:

  • Vragenservice
  • Artikelen opslaan
  • Artikeloverzicht personaliseren
  • Artikel laten voorlezen

Vragenservice

In het verleden had ORnet had een Vragenservice, waarin werd samengewerkt met het CAOP. Zij zijn hier dit jaar gestopt met deze service. Maar nu is de vragenservice terug! Via de knop Vragenservice bovenaan de site of via het menu kom je op deze pagina:

Hier laat je enkele gegevens en je medezeggenschapsvraag achter. Wij zetten deze vervolgens uit bij ons panel van experts. Dit zijn op dit moment:

  • Mark Capel - or-trainer en directeur bij Trainiac
  • Steven Jellinghaus - advocaat bij Pallas Advocaten
  • Niko Manshanden - trainer en medezeggenschapsexpert
  • Dennis Schwartz - advocaat bij Sprengers Advocaten

Zij beantwoorden je vraag persoonlijk. Het antwoord ontvang je per e-mail. Ook worden vraag en antwoord (uiteraard geanonimiseerd) gepubliceerd op ORnet.

Artikelen opslaan

Als je bent ingelogd, kun je nu artikelen opslaan. Dit gaat heel eenvoudig met de knop 'Opslaan' bovenaan het artikel. Wil je een artikel later nog eens rustig nalezen? Zie je een onderwerp waarvan je weet dat het binnenkort gaat spelen binnen jullie organisatie? Sla het op.

Vervolgens kun je je opgeslagen artikelen zien door rechtsboven op het 'poppetje' te klikken en daarna in het pop-upvenster op 'Mijn opgeslagen artikelen' te kiezen.

Naast alle artikelen die je hebt opgeslagen, zie je bovenaan het scherm 3 koppen:

Onder het middelste kopje zie je je opgeslagen artikelen. Helemaal rechts zie je onder 'Mijn gelezen artikelen' een overzicht van alle artikelen die je hebt gelezen. Je kunt deze historie uiteraard wissen. Helemaal links zie je 'Mijn artikeloverzicht', waar een nieuwe functie van ORnet aan is gekoppeld.

Artikeloverzicht personaliseren

Je kunt onderwerpen aanvinken waarin je geïnteresseerd bent. Als je in het bovenstaande scherm op het kopje 'Mijn artikeloverzicht' klikt, zie je de recente artikelen die op ORnet zijn verschenen over dit onderwerp.

Daar zie je ook rechts de knop om de onderwerpen te kiezen die je wilt volgen:

Als je in een willekeurig artikel bent, zie je overigens rechts dit blokje:

Door op de rode knop te klikken, kun je de onderwerpen beheren die je wilt volgen.

Door onderwerpen die voor jóu relevant zijn te volgen, maak je een gepersonaliseerd overzicht. In de toekomst willen we ook de mogelijkheid bieden om nieuwsbrieven die je van ons ontvangt te personaliseren.

Artikel laten voorlezen

Je kunt onze artikelen nu ook laten voorlezen. Boven elk artikel zie je een knop 'Voorlezen'. Als je daarop klikt, wordt het artikel na enkele seconden voorgelezen – het duurt even omdat de tekst moet worden omgezet in spraak. De knop 'Voorlezen' verandert in een mini-mediaspeler: je ziet hoelang het voorlezen nog duurt en je kunt het voorlezen pauzeren en weer hervatten.

Lees meer over

Demian van der Reijden

Demian van der Reijden

Hoofdredacteur OR/net & OR/magazine

Demian van der Reijden is sinds februari 2024 hoofdredacteur van OR/net en OR/magazine. Daarnaast is hij voorzitter van de ondernemingsraad van VMN media. Voor zijn overstap naar OR/net en OR/magazine schreef hij als senior redacteur jarenlang over horeca bij vakblad Misset Horeca, ook een uitgave van VMN media.

demianvanderreijden@vmnmedia.nl

Beeld: Shutterstock

Handig overzicht voor iedereen die nieuw is in een ondernemingsraad

Voor alles is een eerste keer, dus ook voor het verkozen worden in de ondernemingsraad. Maar dan? Waar begin je? Wat moet je weten? Wat moet je doen, en wat juist niet? We zetten de belangrijkste zaken voor je op een rij, zodat jij als nieuw or-lid goed van start gaat!

Beeld: Shutterstock

De 5 best gelezen artikelen van november

De redactie van ORnet zoekt iedere maand uit welke artikelen op de site het best gelezen zijn. Dit is de top 5 van november.

Beeld: Shutterstock

Zo zit het met internationale medezeggenschap: toerekening en...

Binnen internationale concerns kan medezeggenschap ingewikkeld zijn. Toch heeft de Nederlandse or soms recht op advies en instemming bij voorgenomen besluiten van het buitenlandse moederbedrijf. De kernbegrippen hierbij zijn toerekening en medeondernemerschap.

Beeld: Shutterstock

Blijf in je rol: als or-lid ben je expert van de werkvloer, niet van...

Als or-lid hoef je lang niet overal verstand van te hebben. Je kennis breng je in op één vlak: je bent expert van de werkvloer. Je rol is om de bestuurder te vertellen wat er leeft onder je collega's, niet om dat vuistdikke adviesrapport te begrijpen.

Als de term private equity valt, schrikt de or vaak: is dat terecht?

Als de term private equity valt, schrikt de or vaak: is dat terecht?

Bij een overname door een private-equitypartij slaat de angst menig ondernemingsraad om het hart. Maar het kan ook positief uitpakken, zeggen expert Peter Meijer en Jaap Keuken, or-voorzitter bij Riedel. Private equity: roofridders of redders in nood?

Beeld: Shutterstock

Model instellingsbesluit voorbereidingscommissie

Binnen het takenpakket van de or moeten regelmatig onderwerpen grondig worden voorbereid, zoals een advies of aanstelling van een Raad van Commissarissen (RvC). Deze taak kan de or beleggen bij een voorbereidingscommissie. Dit voorbeelddocument helpt bij het vastleggen van afspraken tussen werkgever en werknemer.

Het or-testament: levenslessen voor de nieuwe or  

Het or-testament: levenslessen voor de nieuwe or

Het or-testament klinkt misschien zwaar, maar de start als nieuwe ondernemingsraad kan ook uitdagend zijn. Hoe zorg je ervoor dat het harde werk van de vorige or niet tevergeefs is? Hoe draag je kennis en ervaring over, zodat de nieuwe or-leden precies weten waar ze mee aan de slag moeten?

Beeld: Shutterstock

Voorbeeld van een sabbaticalbeleid

Gebruik dit voorbeelddocument om samen met hr duidelijke kaders en voorwaarden te scheppen voor het opnemen van een sabbatical. Als er wijzigingen uit volgen of als er nog geen regels zijn rond het opnemen van een sabbatical maar nu wel een regeling over wordt vastgesteld, moet de or om instemming worden gevraagd.

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.