Wie kent ze niet, de goede voornemens voor de ondernemingsraad. Tijdens je kerstvakantie kwamen dingen boven die je in 2020 graag anders zou willen. En je maakt plannen om het beter aan te pakken ... Tips om die voornemens nu eens u00e9cht waar te maken.

Een overzicht van de nieuwe wetten en regels die in 2020 in werking treden. Van Ambtenaren en hun nieuwe rechtspositie tot de medezeggenschap van cliu00ebnten in Zorginstellingen.

Ondernemingsraden hebben vaak de indruk dat ze voor spek en bonen meedoen in adviesprocedures. Artikel 24 WOR biedt in dit soort gevallen enkele instrumenten, waarvan de ondernemingsraad vaker gebruik zou kunnen maken.

(Update) Het is KPN toegestaan om zijn merk XS4ALL op te heffen. Dat oordeelt de Ondernemingskamer. u2018Het staat XS4ALL en KPN vrij om het besluit tot integratie uit te voerenu2019, zo luidt de conclusie van de rechters. De ondernemingsraad van XS4ALL is teleurgesteld en denkt na over mogelijke vervolgstappen.

Mijn laatste column van het jaar, zo net voor Kerst. Een uitnodiging om eens terug te kijken naar wat het jaar heeft gebracht en wat we er van hebben gemaakt. Misschien wat saai, maar ja, ik ben natuurlijk ook nog trainer en u2018plan, do, check, actu2019 (in goed Nederlands) is altijd van belang om naar verbetering te streven. Terugkijken en tevreden zijn met wat goed was. Terugkijken en verbeteren wat beter kan u00e9n moet. Zo heb je tenminste nog iets aan een jaar, kan je van leren.

Voor mij en mijn collegau2019s wordt 2020 een spannend jaar. Vanaf 1 januari heten we OR Consultancy bv. Omdat we eerder dit jaar zijn verkocht aan de stichting SBI was een nieuwe naam nodig. Altijd spannend of zou2019n naam aanslaat en de plaats kan innemen van wat toch een oud gerenommeerd merk is geweest voor veel mensen. Wij hopen door u toch nog gevonden te worden volgend jaar.

ufeff

Stagiairs in de zorg worden geregeld als volwaardige werknemers ingezet, krijgen vaak nauwelijks begeleiding en moeten soms medische handelingen uitvoeren waartoe ze niet bevoegd zijn. Dat blijkt uit een meldpunt van de FNV. Onlangs bleek ook dat cao-afspraken voor stagiairs in het onderwijs op grote schaal worden genegeerd.

Brandweer Amsterdam-Amstelland wenst meer flexibiliteit binnen de organisatie. De Brandweer heeft met de burgemeester van Amsterdam en de ondernemingsraad in 2011 gesproken over de staat van de organisatie. Partijen hebben vervolgens toegezegd binnen een zekere periode bepaalde veranderingen tot stand te laten komen.

Wat zijn de bevoegdheden van de or als het gaat om het invoeren of afschaffen van bedrijfskleding of andere kledingvoorschriften?

Het jaar 2019 bracht drie wijzigingen in arbo-regelgeving. Het gaat om strengere regels voor alcohol- en drugstesten, strengere toetsing van de arbocatalogus en de zogenaamde u2018verlengde armu2019 bij arbodiensten, waarbij bedrijfsartsen taken kunnen delegeren. Wat betekenen deze wijzigingen in de praktijk voor ondernemingsraden?

De Sint was nog niet op de weg terug of ik werd op mijn fiets geschept door een aanhangwagen met een kerstboom erop. Je weet dat het er aan zit te komen, maar toch ben je niet voorbereid op die tsunami van kerstwensen, kerstadvertenties, aankondigingen van kerstfilms, kerstmarkten en weet ik wat voor ongein nog meer. En ieder jaar blijkt het nog gekker te kunnen.

De Wet arbeidsmarkt in balans en in het bijzonder de nieuwe regels voor de transitievergoeding kregen in 2019 de meeste belangstelling van lezers van ORnet. Wat hield ons nog meer bezig in de wereld van de medezeggenschap? De tien best gelezen artikelen van 2019.

Als ambtelijk secretaris ('AS') heb je een speciale positie in de ondernemingsraad. Door deze positie, maar zeker ook door je persoonlijkheid, kan het voorkomen dat individuele or-leden persoonlijke onderwerpen met je delen. Soms gerelateerd aan de or, soms van persoonlijke aard. En soms ook, zeker bij de wat langer in dienst zijnde AS-ers, op zaken die niets met de medezeggenschap te maken hebben maar zich veel meer op afdelingsniveau afspelen.

Flexwerkers hebben een groter risico op een ongeval op hun werk dan werknemers met een vaste baan. Ze doen vaker gevaarlijk of fysiek zwaar werk en hebben minder goed toegang tot een bedrijfsarts. Dat blijkt uit onderzoek van TNO. Vakbond CNV noemt de resultaten van het onderzoek u2018schokkendu2019.

De Volksbank is de winnaar van de Driehoek 3D Trofee 2019. Deu00a0prijs van de Alliantie Medezeggenschap en Governance (AMG) wordt jaarlijks uitgereikt aan de organisatie met het meest robuuste en inhoudelijke overleg tussen de centrale ondernemingsraad, de raad van commissarissen en het bestuur of de directie.

Voor de ondernemingsraad lijkt het ontwikkelen van duurzaamheidsbeleid in de organisatie niet direct een thema voor de al zo volle or-agenda. Maar het oppakken van duurzaamheid biedt de or veel kansen.

Soms zijn ondernemingsraad en bestuurder het in hoofdlijnen met elkaar eens, maar durft de or geen advies te geven of in te stemmen omdat hij de gevolgen van het voorgenomen besluit onvoldoende kan overzien.