De OR van het COA vindt dat de organisatie te weinig doet met meldingen over onveilige arbeidsomstandigheden. Nadat er geen gehoor werd gegeven aan die signalen, schakelde de OR zelf de Arbeidsinspectie in.

De Nederlandse Arbeidsinspectie ontving in 2025 15.000 meldingen, 21% meer dan in 2024. Hiervan waren 4.807 meldingen van arbeidsongevallen, een stijging van 12%. In 59 gevallen had het ongeval een dodelijke afloop, zo blijkt uit het Jaarverslag 2025.

Werkdrukklachten, een burn-out en zelfs long covid. Toch krijgt de werknemer geen billijke vergoeding. Waarom niet? En waar ligt een rol voor de or?

ORnet Academy organiseert op donderdag 2 april 2026 de jaarlijkse Landelijke VGWM-dag in Nieuwegein. Deze dag is speciaal bedoeld voor or-leden, VGWM-commissies, arbeidshygiënisten en andere professionals die zich bezighouden met veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu. Meld je snel aan.

De or van het MUMC+ in Maastricht steunt de aanbevelingen uit het cultuuronderzoek naar sociale onveiligheid. De Raad van Bestuur zou te ver van de werkvloer afstaan en tegelijk staat de vitaliteit van medewerkers onder druk.

Werkverzuim door stress neemt toe. Arbodiensten benadrukken dat werkgevers en werknemers hun verantwoordelijkheid moeten nemen. Maar hoe zit het met de werkdruk van OR‑leden zelf? De SER geeft 5 tips om als OR gezond te blijven werken.

Bijna 3 op de 4 werknemers heeft de mogelijkheid om een vertrouwenspersoon te raadplegen. In de helft van de gevallen gaat het daarbij om een interne vertrouwenspersoon.

De personeelsraadgever is een zeldzame functie, terwijl de behoefte eraan groeit. Organisaties zoeken naar manieren om sociale en psychologische veiligheid te versterken en juist daarin kan deze rol het verschil maken.

De wet- en regelgeving rond arbo is complex en voortdurend in beweging. Ook in 2026 verandert er weer het nodige rondom gezond en veilig werken. We zetten de belangrijkste wijzigingen op een rij en laten zien wat de or daarmee kan.

Als een onderneming alcohol-, drugs- en medicijncontroles wil invoeren, is instemming van de OR nodig. De OR moet beoordelen of het voorgenomen beleid voldoet aan de privacywetgeving en of de maatregelen noodzakelijk en proportioneel zijn in verhouding tot de risico's.