Op 29 oktober gaan de stembussen open voor de Tweede Kamerverkiezingen. Wat zeggen de partijen in hun programma's over medezeggenschap en de positie van werknemers in organisaties? Frank Schreiner zocht het uit voor ORnet.

De Wet op de Ondernemingsraden bestaat in mei 75 jaar. Dat wordt gevierd met een groot kennisevenement op 14 mei, waar iedereen die iets met medezeggenschap doet, bij móet zijn. Dus jij ook! Als abonnee van onze nieuwsbrief, krijg jij €75 korting op een ticket.

Bij ORnet ontwikkelen we voortdurend nieuwe functies voor het platform. Zo is het nu mogelijk om artikelen op te slaan en deze op een later moment terug te lezen, een overzicht te bekijken van artikelen over de onderwerpen die je volgt, en via de site vragen te stellen die door onze experts worden beantwoord.

Als ondernemingsraad heb je invloed op onderdelen van het personeelsbeleid. Met dit voorbeelddocument van een personeelshandboek ben je goed voorbereid op gesprekken met HR over dat beleid. Je kunt bepalen op welke onderwerpen je als or winst kunt behalen.

Loes Thissen trad in 1987 in dienst bij de politie en werd in 2020 voorzitter van de centrale ondernemingsraad (cor). Ze trad aan in een roerige tijd binnen die cor, en eind dit jaar zwaait ze af. Hoe kijkt ze op die periode terug?

Ondernemingsraden worden tegenwoordig geacht vooral strategisch actief te zijn. Maar is dat wel zo'n goed idee? Men is vaak niet ter zake onderlegd en dat valt meepraten op dit niveau niet mee. Mij lijkt het beter als de or terugkeert naar de basis. Want waarom werd de medezeggenschap ooit ingesteld?

Sommige mensen zeggen dat een ondernemingsraad veel geld kost. Helaas ziet men dan alleen de kostenkant. Je kunt echter ook naar de opbrengsten kijken. Wat levert het werk van de ondernemingsraad de werknemers én het bedrijf op?

Voor or-leden biedt het Thomas-Kilmann-model, met de 5 overlegstijlen, handvatten om als team effectief te navigeren in complexe overlegsituaties met de bestuurder. Dit vierde artikel in een reeks over deze overlegstijlen gaat in op hoe je als or op de juiste manier vasthoudend kunt zijn.

Maar liefst 249 mensen hebben de afgelopen weken de Wor-quiz van ORnet ingevuld. Deelnemen is inmiddels niet meer mogelijk. De winnaar, met 25 van de 26 vragen goed, is bekend.

Oplossingsgericht denken versterkt de samenwerking in de or en helpt de organisatie vooruit. Gebruik de voorbeelden in dit artikel om als or meer impact te maken en sneller resultaat te boeken.

In een vorig artikel gingen we in op hoe je generatieve AI kunt gebruiken voor veelvoorkomende or-taken zoals het analyseren van adviesaanvragen, schrijven van adviezen en informeren van je achterban. Maar je kunt AI ook op andere manieren inzetten voor je or-werk. Zoals diepgravend online onderzoek, rekenwerk of het analyseren van grote documenten. In dit artikel gaan we dieper in op deze mogelijkheden van AI voor de or.

In mijn vorige column uitte ik stevige kritiek op de toegankelijkheid van instanties voor mensen die afhankelijk zijn van een rolstoel. Maar het mag ook wel eens gezegd worden wanneer iets wél goed gaat. Daarom reik ik ditmaal een eervolle vermelding uit.